ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ,

ИЛИ ДЕТЯМ ВХОД РАЗРЕШЕН

Не за горами жаркая летняя пора. У школьников начнутся каникулы, которые многие из них проведут в оздоровительных лагерях. О том, как ДОЛ «Озёры» готовился к встрече детей, нашему корреспонденту Татьяне Васильевой рассказал его начальник Александр Сергеевич КУЗНЕЦОВ.

– Александр Сергеевич, какие работы в лагере были выполнены к началу нового сезона?

– Завершена реконструкция спортивных площадок - выровнен грунт, поставлены ограждения. Мы приобрели новое полотно для нашего открытого бассейна. Сде­лать это было весьма непросто, так как сейчас все современные бассейны - стационарные и не используют такие полотна. Эта проблема была решена благодаря стараниям директора дворца водного спорта «Фили» Н.Ф. Бредова. Еще в этом году мы начали капитальный ремонт столовой. Проводить его будем поэтапно, в первых пунктах ремонтного плана значатся варочные и посудомоечные залы. И, конечно же, традиционно к приему детей мы сделали косметический ремонт всех помещений, привели в порядок корпуса, территорию лагеря, пищевое оборудование.

– А в чьи обязанности входит обустройство территории?

– В системе департамента социального развития существует отдел 481, это и есть ДОЛ «Озёры». Так вот, сотрудники котельной, сторожевой и других служб (это около 50 человек) работают в лагере круглогодично, они и осуществляют уборку территории, следят за порядком в корпусах, чистотой окон, белья, подготовкой посуды. Часто нам помогают чле­ны профсоюзного комитета, совета молодежи, которые приезжают в лагерь на субботники.

– А как обстоят дела с кадрами?

– Основной состав вожатых и педагогов - это учителя школ, около 10% - сотрудники нашего предприятия. Также у нас рабо­тают студенты из Ленинского и Коломенского пединститутов. В педагогических кадрах недостатка нет, но зато ежегодно с началом сезона мы испытываем острый дефицит рабочих рук. Прежде мы всегда комплектовали обслужива­ющий персонал за счет сотрудников ГКНПЦ, но в последнее время из-за очень низкой заработной платы делать это все сложнее. Пока нам удается найти выход из положения, но, все равно, каждую смену не хватает около десятка специалистов.

– А в детях нет дефицита?

– С этим у нас еще никогда не возникало проблем, напротив, желающих очень много. У лагеря есть свой сайт в Интернете, на ко­тором размещена вся информация о здравнице, и ежедневно раздается по 10-15 звонков от родителей, желающих приобрести путевки. В первую смену будет сформировано 20 отрядов - это около 600 человек. 60% ребят, которые проведут летние каникулы в ДОЛ «Озёры», - дети сотрудников Центра им. М.В. Хруничева, остальные путевки мы распространяем за полную стоимость среди жителей не только Москвы, но и области. Предпочтение отда­ем организациям, с которыми давно сотрудничаем: Ступинскому металлургическому комбинату, ООО «МАРС», московским ДЮСШ, Городской целевой программе по обеспечению отдыха детей из малоимущих и неполных семей.

– Существует ли план прове­дения досуга ребят первой смены? Изменяется ли программа их отдыха?

– План мероприятий формиру­ется коллективно, в этом участвуют почти все сотрудники лагеря. Несомненно, у нас есть традиции, от которых мы не отходим, но на­ряду с этим всегда появляется что-то новое. Что касается июня, то главным событием в лагере, как всегда, станет 22 июня - День памяти и скорби. Наш лагерь шефствует над могилами воинов, павших в Великой Отечественной войне. Мы с ребятами выезжаем в близлежащее село, Сосновку и другие города и деревни, где установлены обелиски, проводим военно-патриотические встречи с ветеранами ВОВ, в том числе и с ветеранами нашего предприятия, очень активно взаимодействуем с музеем истории ГКНПЦ, черпаем оттуда много информации.

Еще одной устоявшейся традицией первой смены является экологическая акция - День защиты окружающей среды, в рамках которого мы проводим очистку леса от сухостоя, ухаживаем за муравейниками, все это осуществляется во главе со специалистами по охране природы, которые работают у нас уже несколько лет.

В день открытия лагеря - 4 июня - состоится концерт «Алло, мы ищем таланты!», ну и, конечно же, на протяжении всего месяца будут устраиваться спортивные соревнования, всевозможные конкурсы, однодневные походы под названием "Лесной день". Очень важно, что в подготовке большинства праздников участвуют сами дети, это помогает им интересно проводить досуг, развивать свои творческие и организаторские способности. А еще у нас заключен договор с местными туристическими агентствами, поэтому у детей будет замечательная возможность участвовать в автобусных экскурсиях по городам Золотого кольца и другим интересным местам России. Одним словом, скучно никому не будет.

– В чем заключается специфика первой смены?

– Несмотря на то, что большинство общелагерных праздников приходится на июль и август, июнь - самый напряженный период. Факторов здесь несколько, во-первых, на 40-50% обновляется коллектив, и людям требуется время, чтобы притереться, привыкнуть друг к другу, во-вторых, дети очень возбуждены в силу того, что только-только вышли из-под контроля родителей и школы, в-третьих, июнь - это самый холодный месяц лета. А вообще, каждая новая смена не похожа на предыдущую.

– Александр Сергеевич, кто следит за здоровьем детей в период их отдыха в ДОЛ?

– По решению департамента здравоохранения Москвы, мы при­креплены к 124-й детской поликлинике Западного административного округа. Ее специалисты следят за системой оздоровления и медицинского обеспечения, за санитарным состоянием в лагере. У нас есть договоренность с московскими больницами о госпитализации, круглосуточно дежурит машина скорой помощи, которую выделяет 14-й цех РКЗ, существует отдельный корпус с изолятором. Каждый работник лагеря имеет медицинскую книжку, проходит ежегодное углубленное медицинское обследование. Ведь обеспечить детям не только активный, веселый, но еще и здоровый и безопасный отдых - наша первоочередная задача.

Газета Государственного Космического Научно-Производственного Центра им. М.В. Хруничева «Всё для Родины» №10 (6777) 26.05.2008